แมนเชสเตอร์ยูไนเต็ด: อาร์โนลด์มีงานให้ทำมากมายที่ OT

แมนเชสเตอร์ยูไนเต็ดใกล้จะมีการเปลี่ยนแปลงครั้งใหม่ในฤดูกาลนี้ ได้รับการยืนยันแล้วว่า Ed Woodward จะถูกแทนที่โดย Richard Arnold ในฐานะผู้บริหารระดับสูงคนใหม่เริ่มตั้งแต่วันที่ 1 กุมภาพันธ์และมีปัญหามากมายที่ต้องแก้ไข

การตัดสินใจลาออกของ Woodward ไม่ใช่เรื่องน่าแปลกใจเมื่อผู้จัดการทีมเก่าแก่ของสโมสร Ole Gunnar Solskjaer กล่าวอำลาสโมสรเมื่อเดือนพฤศจิกายนปีที่แล้ว

นอกจากนี้ การมีส่วนร่วมของ Woodward ในโครงการ European Super League ที่โหดร้ายไม่ได้ช่วยอะไรเขาเช่นกัน และตอนนี้ Arnold ถึงคราวที่จะพลิกสถานการณ์ที่ Old Trafford

ทัศนคติเชิงบวกสำหรับผู้จัดการคนใหม่

ราล์ฟ รังนิค เซ็นสัญญาฉบับใหม่โดยมีระยะเวลาสิ้นสุดฤดูกาล และเขาสามารถอยู่กับสโมสรต่อไปได้อีก 2 ปีในตำแหน่งที่ปรึกษา

เขาแพ้เพียงเกมเดียวในฐานะผู้จัดการทีม อย่างไรก็ตาม มีรายงานว่าผู้เล่นกำลังประสบปัญหาในการปรับตัวให้เข้ากับวิธีการของเขา

ทั้ง Arnold และ Rangnick จำเป็นต้องทำงานอย่างรวดเร็วและมีประสิทธิภาพเพื่อหาสาเหตุของปัญหาของสโมสร

แฟนปีศาจแดงแตกแยก

นับตั้งแต่สโมสรตัดสินใจเข้าร่วมการแข่งขัน European Super League ที่พังยับเยิน แฟน ๆ ก็ถูกแบ่งแยกด้วยการสนับสนุนแนวคิดสำหรับลีกที่แตกแยกและบางคนก็กระตุ้นให้สโมสรยังคงภักดีต่อแชมเปี้ยนส์ลีก

อาร์โนลด์จำเป็นต้องปรองดองทั้งสองฝ่ายเพื่อรวมฐานแฟน ๆ ของปีศาจแดงอีกครั้ง รวมถึงการหาวิธีปรับปรุงความสัมพันธ์ระหว่างสโมสรและผู้สนับสนุน

อาร์โนลด์ต้องเอาใจอดีตแข้งสโมสร

เมื่อเทียบกับสโมสรอื่นที่มีความสัมพันธ์อันดีกับอดีตผู้เล่นและเปิดรับข้อเสนอแนะและการสนับสนุนสโมสร ในทางกลับกันแมนเชสเตอร์ยูไนเต็ดถูกวิพากษ์วิจารณ์อย่างหนักจากอดีตผู้เล่นของพวกเขา

อดีตผู้เล่นเช่น Roy Keane และ Gary Neville เป็นที่ยอมรับแล้ว แต่ Arnold สามารถลดการประชาสัมพันธ์ที่ไม่ดีด้วยการปรับปรุงความสัมพันธ์ของสโมสรกับอดีตผู้เล่น

การโอนที่จะเกิดขึ้นต้องปรับปรุง

ความสามารถทางการค้าของ Woodward เป็นที่เคารพนับถือ อย่างไรก็ตาม การย้ายทีมครั้งล่าสุดของเขาถูกวิพากษ์วิจารณ์อย่างหนัก

ยูไนเต็ดใช้เงิน 75 ล้านปอนด์ไปกับพรสวรรค์อย่าง Amad Diallo, Facundo Pellistri, Donny van de Bee และ Alex Telles อย่างไรก็ตามไม่มีใครมีพัฒนาการที่ดีขึ้น

ก่อนหน้านั้นสโมสรยังใช้เงิน 200 ล้านปอนด์เพื่อซื้อบรูโน่ แฟร์นานเดส, แดเนียล เจมส์, บรูโน่ แฟร์นันเดส และอารอน วาน-บิสซาก้าด้วย พรสวรรค์เหล่านี้มีผลงานไม่ดีในฤดูกาลที่แล้ว

อาร์โนลด์ต้องทำงานเพื่อวางแผนที่ดีในการเซ็นสัญญากับพรสวรรค์ใหม่ๆ และใช้เงินของสโมสร

ถึงเวลาแล้วที่จะก้าวไปข้างหน้า

ปัญหาหนึ่งในปัจจุบันที่สโมสรกำลังเผชิญคือหนี้สินทางการเงิน วิธีหนึ่งในการแก้ไขปัญหานี้คือให้ Arnold ลดขนาดทีมลง

อาโสะ อาร์โนลด์จำเป็นต้องจ้างคนที่มีประสิทธิภาพเพื่อดำเนินธุรกิจด้านกีฬา บางทีนั่นอาจช่วยให้พวกเขาลดค่าใช้จ่ายลงได้

ปัจจุบันสโมสรมีความแข็งแกร่งและพรสวรรค์ในแนวรับ เช่นเดียวกับเจสซี่ ลินการ์ด, ปอล ป็อกบา และฆวน มาต้า สามารถสร้างผลกระทบอย่างมากต่อทีม

สโมสรมีศักยภาพในการปรับปรุงด้านการเงินหากอาร์โนลด์สามารถขายผู้เล่นพิเศษของตนและมุ่งเน้นไปที่การปรับปรุงด้านอื่น ๆ รวมถึงสนามฝึกซ้อมใหม่และสิ่งอำนวยความสะดวกที่สำคัญอื่น ๆ

บทสรุป

มันเป็นรุ่งอรุณของยุคใหม่ที่ Old Trafford ทั้งผู้บริหารระดับสูงและโค้ชคนใหม่ อะไรก็เกิดขึ้นได้ในตอนนี้

ดูเหมือนว่าการแต่งตั้งอาร์โนลด์มีการวางแผนมาเป็นเวลานาน เราแค่หวังว่ามันจะเป็นไปในทางที่ดีขึ้น เพื่อให้แมนเชสเตอร์ยูไนเต็ดสามารถก้าวไปข้างหน้าในมุมมองใหม่ แม้จะมีความท้าทายในปัจจุบันที่สโมสรกำลังเผชิญอยู่

สำหรับอัตราต่อรองการเดิมพันที่เกี่ยวข้องกับแมนเชสเตอร์ยูไนเต็ดในพรีเมียร์ลีก โปรดไปที่ เบท365 เพื่อรับโบนัสและโปรโมชั่น